Deine Mission
Du gewinnst!
Dein Fokus liegt auf der aktiven Neukundengewinnung und -entwicklung im Umfeld von Microsoft Cloud-Technologien (Managed Services und Projekte). Du gehst aktiv auf neue Kunden zu, erkennst Potenziale und entwickelst Opportunities konsequent bis zum Abschluss. Aus ersten Kontakten entwickelst Du langfristige Geschäftsbeziehungen.
Wir suchen keinen reinen Account Manager – sondern einen vertriebsstarken, erfolgsorientiertem Business Developer mit Abschlussorientierung und unternehmerischem Mindset.
In dieser Position arbeitest Du eng mit der Vertriebsleitung zusammen.
Deine Aufgaben
- Proaktive Identifikation und Ansprache von Neukunden zu Microsoft Cloud-Themen (Microsoft 365 und Azure)
- Aufbau einer belastbaren Sales-Pipeline mit klarem Fokus auf Projekte und wiederkehrende Serviceumsätze
- Durchführung von Erstgesprächen, Bedarfsanalysen und Positionierung unseres Leistungsportfolios
- Entwicklung konkreter Opportunities in Zusammenarbeit mit Pre-Sales und Consulting
Außerdem fällt in Deinen Bereich die:
- Steuerung des gesamten Sales-Cycles – vom Erstkontakt bis zur Vertragsunterzeichnung
- Souveräne Verhandlungsführung auf IT-Leitungs- und Geschäftsführungsebene
- Konsequentes Opportunity- und Forecast-Management
Dein Profil
Fachlich:
- 1-3 Jahre Erfahrung im aktiven IT-Vertrieb mit nachweisbarer Abschlussstärke
- Erfahrung im Lösungsvertrieb (Beratung, Projekte, Services – keine reine Lizenzvermittlung)
- Gute Kenntnisse zu Microsoft Cloud-Technologien
- Nachweisbare Erfolge in der Neukundengewinnung
Persönlich:
- Ausgeprägte Hunter-Mentalität: zielorientiert, ausdauernd, wettbewerbsstark
- Sicheres und verbindliches Auftreten auf C-Level- und IT-Entscheiderebene
- Strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise
- Sehr gute Deutschkenntnisse
Was wir bieten
- Moderne Unternehmenskultur
- Tolle Menschen als Deine Kolleg*innen
- Möglichkeit der Home-Office Nutzung
- Eine moderne digitale Arbeitsplatzausstattung
- Kontinuierliche Weiterbildung
- Attraktive Vergütungspakete
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mobilitätszuschlag für das Deutschlandticket
- Gleitzeitmodell
- 30 Tage Urlaub bei einer 40h/Woche
- Weihnachten und Silvester frei
- Leistungen zur Gesundheitsvorsorge
- Firmenevents
Wenn Du Neukundengewinnung als sportliche Herausforderung verstehst und Dich darauf freust, gemeinsame Erfolge zu feiern, sind wir gespannt, Dich kennenzulernen.
Unsere Werte
Bei Centercon legen wir großen Wert auf Vielfalt, Teamarbeit und die persönliche Entwicklung unserer Mitarbeiter. Wir bieten ein inspirierendes Arbeitsumfeld, Fortbildungsmöglichkeiten und die Chance, an aufregenden Projekten in der IT-Branche teilzunehmen.
Wenn du bereit bist, Teil unseres dynamischen Teams zu werden und die Zukunft der IT-Beratung und -Services mitzugestalten, dann schau dir unsere aktuellen Stellenangebote an und bewirb dich noch heute. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und gemeinsam Großes zu erreichen.
Deine Karriere bei Centercon beginnt hier!

Unser Bewerbungsprozess
1. Deine Bewerbung
Schick uns dein Motivationsschreiben und deine Unterlagen!
2. Erstes Kennenlernen
In einem virtuellen Meeting lernen wir uns erstmalig kennen und stellen einander vor.
3. Vertiefendes Gespräch
Wir gehen ins Detail: Passen unsere Werte, Vorstellungen und Ziele zusammen?
4. Lerne dein zukünftiges Team kennen
In einem weiteren virtuellen Meeting triffst du einige deiner zukünftigen Kolleg:innen und bekommst ein Gefühl für die Zusammenarbeit.
5. Die letzten Details
Wir sind uns einig – du bist dabei! Jetzt klären wir nur noch die Formalitäten zu Vertrag, Konditionen oder Selbstständigkeit.
6. Willkommen bei Centercon!
Jetzt geht’s los! Gemeinsam unterstützen wir Unternehmen dabei, ihre IT zukunftssicher aufzustellen – mit Cloud-Lösungen, Modern Workplace und Managed IT-Services.
Fühlst Du Dich angesprochen?
Dann bewirb dich bei uns. Schicke uns eine E-Mail mit einer vollständigen Bewerbung und einem Motivationsschreiben.
Wir bitten Personalberater und -dienstleister von einer Kontaktaufnahme abzusehen. Die angegebenen Kontaktdaten sind ausschließlich für Bewerbende gedacht.